La Segunda- La empresa de telefonía celular firmó un acuerdo con el Fondo Nacional de Discapacidad (FONADIS) en donde Movistar se compromete con la inclusión en el mercado laboral de trabajadores con discapacidad.
Este acuerdo fue suscrito por Luisa Rivetria, Jefe Departamento Jurídico de FONADIS y Oliver A. Flögel, gerente general de MOVISTAR, en la Fundación Tacal, que hoy acoge a cientos de chilenos discapacitados que buscan una oportunidad para desarrollarse.
Precisamente, en dicha fundación ya funciona un call center de la operadora compuesto exclusivamente por ejecutivos de atención que presentan algún grado de limitación física. Lo propio acontece en las oficinas de Movistar donde también trabajan personas con discapacidad. Esta es una iniciativa que la empresa quiere mantener en el tiempo, incluyendo en su programa de pasantías cupos exclusivos para jóvenes de las mismas características.
